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Stellenausschreibung im Bereich Verwaltung - IT-Koordinatorin / IT-Koordinator – Entgeltgruppe 14 TV-L – Bewerbungsschluss: 30. November 2021

Die Landesbeauftragte für den Datenschutz und für das Recht auf Akteneinsicht ist eine unabhängige Behörde, die öffentliche und nicht öffentliche Stellen mit Sitz im Land Brandenburg hinsichtlich der Einhaltung datenschutzrechtlicher Vorschriften – insbesondere der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung, des Bundes- und des Brandenburgischen Datenschutzgesetzes – berät und kontrolliert. Sie ist zuständige Ordnungswidrigkeitenbehörde bei Verstößen gegen datenschutzrechtliche Vorschriften. Die Landesbeauftragte kontrolliert darüber hinaus die Umsetzung des Akteneinsichts- und Informationszugangsgesetzes durch die öffentlichen Stellen im Land Brandenburg.

Für den Bereich Verwaltung der Dienststelle ist ab dem 1. Januar 2022 – vorbehaltlich der Beschlussfassung des Haushaltsplanes 2022 – die Stelle

einer IT-Koordinatorin/eines IT-Koordinators

(w, m, d)

(Kennziffer V 01/2021)

 in der Entgeltgruppe E 14 TV-L

 mit einer Wochenarbeitszeit von 40 Stunden zu besetzen.

Aufgaben:

  • Planung und Steuerung der Weiterentwicklung der IT-Systeme, Anpassung an die technische Entwicklung
  • Leitung und Realisierung von IT-Projekten (u. a. die Einführung der elektronischen Akte)
  • Beschaffung von Hard- und Software und Lizenzverwaltung
  • Kontrolle und Anleitung der Systemverwaltung, Unterstützung in komplexen technischen Fragen
  • Durchführung hausinterner IT-Schulungsmaßnahmen
  • Beteiligung an der Freigabe von IT-Verfahren unter informationstechnischer Sicht
  • Koordination der Nutzung von Diensten des Landesverwaltungsnetzes

Anforderungen:

  • erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom) auf dem Gebiet der Informatik, der Informations- oder Kommunikationstechnik, Ingenieur- und Naturwissenschaften oder einer verwandten Fachrichtung
  • Fähigkeit, komplexe organisatorische und technische Sachverhalte in der Tiefe zu durchdringen
  • Erfahrung bei der Planung und Einführung von IT-Verfahren
  • sehr gute Kenntnisse im Bereich der IT; dazu zählen Windows- und Linuxserver, Netzwerktechnik und Dokumentenmanagementsysteme
  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Fahrerlaubnis und Bereitschaft zum Führen des Dienst-PKW

Ein sicherer Umgang mit üblicher Büro-Software sowie die Bereitschaft zur fachlichen Fortbildung und zur Durchführung von Dienstreisen werden vorausgesetzt.

Wir bieten:

  • ein vielseitiges anspruchsvolles Aufgabengebiet
  • ein Arbeitsverhältnis mit flexiblen Arbeitszeiten
  • vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten
  • Arbeitgeberzuschuss zum Firmenticket des Verkehrsverbundes Berlin-Brandenburg
  • Leistungen nach dem Tarifvertrag der Länder (z. B. 30 Tage Erholungsurlaub, 6 Entwicklungsstufen in der Entgeltgruppe, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung bei der VBL)

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern sowie Menschen mit anderen Geschlechtsidentitäten wird gewährleistet.

Vorsorglich wird darauf hingewiesen, dass eine Kostenerstattung für Auslagen oder Reisekosten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens nicht möglich ist. Eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen kann nur bei Beifügung eines ausreichend frankierten Rückumschlages erfolgen.

Ihre schriftliche Bewerbung mit den vollständigen Unterlagen (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Urkunden des Ausbildungsabschlusses) und unter Angabe der Kennziffer richten Sie bitte bis zum 30. November 2021 an

Die Landesbeauftragte für den Datenschutz
und für das Recht auf Akteneinsicht
Stahnsdorfer Damm 77
14532 Kleinmachnow.

Die Informationen nach Artikel 13 Datenschutz-Grundverordnung zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten können Sie hier entnehmen.

Die Landesbeauftragte für den Datenschutz und für das Recht auf Akteneinsicht ist eine unabhängige Behörde, die öffentliche und nicht öffentliche Stellen mit Sitz im Land Brandenburg hinsichtlich der Einhaltung datenschutzrechtlicher Vorschriften – insbesondere der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung, des Bundes- und des Brandenburgischen Datenschutzgesetzes – berät und kontrolliert. Sie ist zuständige Ordnungswidrigkeitenbehörde bei Verstößen gegen datenschutzrechtliche Vorschriften. Die Landesbeauftragte kontrolliert darüber hinaus die Umsetzung des Akteneinsichts- und Informationszugangsgesetzes durch die öffentlichen Stellen im Land Brandenburg.

Für den Bereich Verwaltung der Dienststelle ist ab dem 1. Januar 2022 – vorbehaltlich der Beschlussfassung des Haushaltsplanes 2022 – die Stelle

einer IT-Koordinatorin/eines IT-Koordinators

(w, m, d)

(Kennziffer V 01/2021)

 in der Entgeltgruppe E 14 TV-L

 mit einer Wochenarbeitszeit von 40 Stunden zu besetzen.

Aufgaben:

  • Planung und Steuerung der Weiterentwicklung der IT-Systeme, Anpassung an die technische Entwicklung
  • Leitung und Realisierung von IT-Projekten (u. a. die Einführung der elektronischen Akte)
  • Beschaffung von Hard- und Software und Lizenzverwaltung
  • Kontrolle und Anleitung der Systemverwaltung, Unterstützung in komplexen technischen Fragen
  • Durchführung hausinterner IT-Schulungsmaßnahmen
  • Beteiligung an der Freigabe von IT-Verfahren unter informationstechnischer Sicht
  • Koordination der Nutzung von Diensten des Landesverwaltungsnetzes

Anforderungen:

  • erfolgreich abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom) auf dem Gebiet der Informatik, der Informations- oder Kommunikationstechnik, Ingenieur- und Naturwissenschaften oder einer verwandten Fachrichtung
  • Fähigkeit, komplexe organisatorische und technische Sachverhalte in der Tiefe zu durchdringen
  • Erfahrung bei der Planung und Einführung von IT-Verfahren
  • sehr gute Kenntnisse im Bereich der IT; dazu zählen Windows- und Linuxserver, Netzwerktechnik und Dokumentenmanagementsysteme
  • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
  • Fahrerlaubnis und Bereitschaft zum Führen des Dienst-PKW

Ein sicherer Umgang mit üblicher Büro-Software sowie die Bereitschaft zur fachlichen Fortbildung und zur Durchführung von Dienstreisen werden vorausgesetzt.

Wir bieten:

  • ein vielseitiges anspruchsvolles Aufgabengebiet
  • ein Arbeitsverhältnis mit flexiblen Arbeitszeiten
  • vielseitige Fortbildungsmöglichkeiten
  • Arbeitgeberzuschuss zum Firmenticket des Verkehrsverbundes Berlin-Brandenburg
  • Leistungen nach dem Tarifvertrag der Länder (z. B. 30 Tage Erholungsurlaub, 6 Entwicklungsstufen in der Entgeltgruppe, Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersversorgung bei der VBL)

Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern sowie Menschen mit anderen Geschlechtsidentitäten wird gewährleistet.

Vorsorglich wird darauf hingewiesen, dass eine Kostenerstattung für Auslagen oder Reisekosten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens nicht möglich ist. Eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen kann nur bei Beifügung eines ausreichend frankierten Rückumschlages erfolgen.

Ihre schriftliche Bewerbung mit den vollständigen Unterlagen (Bewerbungsschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse, Urkunden des Ausbildungsabschlusses) und unter Angabe der Kennziffer richten Sie bitte bis zum 30. November 2021 an

Die Landesbeauftragte für den Datenschutz
und für das Recht auf Akteneinsicht
Stahnsdorfer Damm 77
14532 Kleinmachnow.

Die Informationen nach Artikel 13 Datenschutz-Grundverordnung zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten können Sie hier entnehmen.